سـالـی کـه نـکـوسـت…

دریانیوز// در آستانه دومین سال از دوره جدید مدیریت هرمزگان، بر آن شدیم که پرونده‌ای ویژه برای گفت‌وگو، تأمل و بازخوانی مسیر پیشِ‌رو بگشاییم.
در این پرونده، تلاش ما نه تأیید است و نه رد؛ نه ستایش صرف و نه نقد شتاب‌زده. اینجا تنها محل گفت‌وگوست؛ جایی برای شنیدن، پرسیدن و روشن‌کردن نقاطی که ممکن است در ازدحام روزمرگی‌ها مغفول مانده باشند. ما باور داریم که طرح صریح کاستی‌ها و کندی‌ها، خود بخشی از روند اصلاح است.به فرموده امیرالمؤمنین علی(ع)، «بنگرید چه گفته می‌شود، نه که می‌گوید». بر همین اساس، امیدواریم مخاطب نیز سخن را ملاک داوری قرار دهد، نه گوینده را؛ چرا که اساس این پرونده بر اعتماد به نیت مشترک همه دلسوزان هرمزگان اعم از موافقان، منتقدان و حتی مخالفان بنا شده است. همه‌ی این بحث‌ها و گاه مجادلات، اگر در مسیر تعامل باشد، می‌تواند دست‌کم گامی کوچک اما ضروری در راه فهم بهتر مسائل باشد.در مسیر آماده‌سازی این پرونده، برخی چهره‌ها وعده گفت‌وگو دادند اما در ادامه، به دلایل مختلف، از پاسخ بازماندند.

این سکوت و معذوریت‌ها، خود نکته‌ای است قابل تأمل؛ چرا که گفت‌وگو نخستین شرط پیشرفت است.از سوی دیگر، نباید از یاد برد که عدد یک‌سالگی در ارزیابی عملکرد استانداران، صرفاً یک عدد خودساخته رسانه‌ای نیست؛ بلکه مبتنی بر سخنان وزیر کشور است که سال گذشته و هم‌زمان با حواشی انتصاب استانداران، تأکید کرد:«در پایان یک سال از فعالیت استانداران، کارنامه ارزیابی عملکرد آنها صادر می‌شود و اگر استانداری عملکرد مطلوب نداشته باشد، تغییر خواهد کرد.» با وجود این، اکنون که یک سال از آغاز به کار بسیاری از استانداران گذشته است، این وعده هنوز خروجی مشخصی نداشته؛ نه گزارش ارزیابی منتشر شده و نه سازوکار آن شفاف شده است. این فاصله میان وعده و عمل، خود یکی از دلایل ضرورت گفت‌وگوهای صریح و شفاف‌سازی عمومی است.درست است که یک سال زمان کافی برای داوری نهایی نیست؛ اما همان ضرب‌المثل قدیمی به ما یادآور می‌شود که «سالی که نکوست، از بهارش پیداست». این پرونده تلاشی است برای دیدن همین «بهار» یا نبودنش — و گفتنِ آنچه که هست.